公司的法定代表人和经理可以交叉担任，但经理不得担任监事，法定代表人在一般情况下也不得担任监事，除非法定代表人不兼具公司董事或经理等高管职务。

        1、法人不是自然人，而是经济组织即公司。法定代表人只能有一个，就是法人营业执照上的法定代表人，而法人代表则可以有多个，只要法人授权即可，在日常经营中或特定事项中均可设置。

        法人代表只需持有公司法人盖公章或公司的法定代表人签字盖章的授权书就可以委任，并且一般有一定的委任期，完成委任的工作后，就丧失了法人代表的资格。一般的员工经过授权就可以成为法人代表。比如：某个业务员要代表公司和别人签订一份购销合同，公司出具授权书后，这个业务员就成为了公司的一个法人代表。再比如：公司法人授权某个工程部经理代表公司签订一份合同，该工程部经理就是一个法人代表。而法定代表人是在工商管理部门登记的代表公司法人的特定自然人，只能有一个，且变更必须经过法定的变更登记程序。

        2、根据公司法第五十一条第四款的规定，董事、高级管理人员不得兼任监事。公司法定代表人不在禁止之列。因此，只要公司法定代表人不是公司董事会成员、也不是公司高管，就可以担任公司的监事。但在多数情况下，有限责任公司的法定代表人不是担任公司董事，就是兼任公司总经理或财务总监之类的高管，因此，极少情况下的法定代表人可以担任监事。

        3、根据新公司法第五十条的规定：股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。执行董事的职权由公司章程规定。

        《公司法》

        第五十条　股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会。执行董事可以兼任公司经理。

        执行董事的职权由公司章程规定。

        第五十一条　有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。

        监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。

        监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。

        董事、高级管理人员不得兼任监事。